Droit social : analyses juridiques

28 analyses publiées par les avocats du cabinet. Voir aussi la page Droit social.

Conseil des employeurs, défense des salariés et des dirigeants, restructurations : un pôle distingué par Décideurs 2025. Interlocuteurs : Clément Raingeard, Caroline Carrisi-Moutet.

Employeur et salarié relisant un document lors d'un entretien
Droit social31 octobre 20262 min de lecture

Entretien de parcours professionnel : les nouvelles règles s'appliquent à toutes les entreprises depuis le 1er octobre 2026

Les mesures à prendre en vue de l’application de la loi sur la transparence des salaires dans l’entreprise
Droit social30 juin 20264 min de lecture

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Audit d’acquisition : sécuriser l’achat d’une entreprise avant de s’engager
Droit social28 mai 20262 min de lecture

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Le point sur les congés payés en france en 2026
Droit social30 mars 20262 min de lecture

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Rupture conventionnelle : la contribution patronale passe à 40 % et augmente fortement le coût pour l’employeur
Droit social29 janvier 20262 min de lecture

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Directive « Transparence salariale » :Une directive qui change la donne
Droit social28 octobre 20256 min de lecture

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Application du RGPD et transmission de ses emails au salarie
Droit social30 juillet 20252 min de lecture

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Quand la vie amoureuse s’immisce dans la relation de travail : attention aux étincelles
Droit social26 juin 20253 min de lecture

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Rupture conventionnelle : en 2025, une procédure plus coûteuse et plus encadrée
Droit social29 mai 20252 min de lecture

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Donation simple et donation-partage : une différence juridique qui fait sens !
Droit social29 avril 20252 min de lecture

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Le partage de valeur
Droit social29 avril 2025

Le partage de valeur

Le rôle du syndic à  l’égard des salariés de la copropriété.
Droit social26 février 20252 min de lecture

Le rôle du syndic à l’égard des salariés de la copropriété.

Offre de reclassement imprécise : absence de cause réelle et sérieuse du licenciement économique.
Droit social21 novembre 20242 min de lecture

Offre de reclassement imprécise : absence de cause réelle et sérieuse du licenciement économique.

Licenciement discriminatoire : la Cour de cassation renforce les droits des salariées enceintes et précise l’indemnisation en cas de nullité.
Droit social21 novembre 20242 min de lecture

Licenciement discriminatoire : la Cour de cassation renforce les droits des salariées enceintes et précise l’indemnisation en cas de nullité.

Réforme de l'assurance chômage et impact sur les employeurs
Droit social30 octobre 20241 min de lecture

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Avis d’inaptitude et dispense de reclassement.
Droit social27 août 20242 min de lecture

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Prise en charge des frais et avantages en nature Les conséquences sociales et fiscales (L'activité Immobilière - n°858)
Droit social28 juillet 202410 min de lecture

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Association sans but lucratif et sauvegarde de la compétitivité
Droit social27 juin 20242 min de lecture

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Tenue, hygiène, apparence : Quelles marges de manœuvres pour l'employeur ?
Droit social29 avril 20245 min de lecture

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Heures supplémentaires : la cour de cassation rappelle que la preuve est partagée
Droit social29 avril 20242 min de lecture

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La recevabilité de la preuve déloyale
Droit social28 février 20242 min de lecture

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Licenciement pour infractions au code de la route annulé par la Cour de Cassation : frontière entre vie privée et obligations contractuelles
Droit social25 décembre 20232 min de lecture

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Salariée enceinte et contrat de sécurisation professionnelle
Droit social29 novembre 20232 min de lecture

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Droit social30 octobre 20232 min de lecture

Convocation a entretien préalable : un délai clarifié

Droit social21 août 20232 min de lecture

Éxces de vitesse : la désignation du conducteur

Droit social28 juin 202310 min de lecture

Céder son entreprise les points clés

Droit social28 juin 20232 min de lecture

Inaptitude physique et reclassement en teletravail

Droit social29 avril 20232 min de lecture

Licenciement et difficultés économiques : le temps des indicateurs